Darbo paieška Lietuvoje — praktinis gidas

Prieš siunčiant pirmą CV, atsakykite sau į tris klausimus: kokias pareigas norite užimti, koks minimalus priimtinas atlyginimas ir kur (mieste, nuotoliu ar hibridiniu būdu) esate pasiruošę dirbti. Aiškūs kriterijai sutrumpina paiešką ir padeda atsirinkti skelbimus.

Susirašykite 5–10 įmonių, kuriose norėtumėte dirbti, ir sekite jų skelbimus. Dint Darbai galite išsaugoti paiešką ir gauti pranešimą, kai atsiranda atitinkantis skelbimas.

Gerą CV galima perskaityti per 30 sekundžių. Struktūra, kuri veikia:

• kontaktai ir norimos pareigos viršuje;
• 2–3 sakinių santrauka apie patirtį ir stipriąsias puses;
• darbo patirtis atvirkštine chronologine tvarka, su konkrečiais rezultatais;
• išsilavinimas, kursai, sertifikatai;
• įgūdžiai, programos, kalbos ir jų lygis.

Vietoj „atsakingas už pardavimus" rašykite „per metus padidinau pardavimus 18%". Skaičiai patikimesni už būdvardžius. Pritaikykite CV kiekvienam skelbimui — perkelkite į jį svarbiausius reikalavimų žodžius, jei jie tikrai atitinka jūsų patirtį.

CV siųskite PDF formatu, pavadinimu „Vardas-Pavarde-CV.pdf". Dint Darbai CV galite įkelti į savo profilį ir kandidatuoti vienu paspaudimu.

Trys pastraipos pakanka: kodėl būtent ši pozicija, kokia jūsų patirtis ją atitinka ir ką konkrečiai atnešite komandai. Venkite bendrų frazių, kurias galima nusiųsti bet kuriai įmonei — darbdaviai jas atpažįsta iškart.

Dint Darbai paieška leidžia filtruoti darbo pasiūlymus pagal profesiją, miestą, darbo pobūdį ir atlyginimo rėžį. Rinka niekada nesimaišo: atskirai matote darbo pasiūlymus ir skiltį „Ieško darbo", kurioje kandidatai patys skelbiasi darbdaviams.

Organinė skelbimų eilė nėra parduodama — rezultatų tvarką lemia atitikimas jūsų paieškai, skelbimo išsamumas ir šviežumas, o ne mokėjimai. Kaip tai veikia, aprašyta paieškos skaidrumo puslapyje.

Kandidatuokite tikslingai: 5 kruopščiai pritaikytos paraiškos duoda daugiau nei 50 vienodų. Kiekvieną kandidatavimą galite sekti savo paskyroje — matote, ar darbdavys paraišką peržiūrėjo ir kokioje stadijoje ji yra.

Jei per 10–14 dienų atsakymo nėra, mandagus priminimas žinute yra normalu ir dažnai veikia.

Pasiruoškite iš anksto:

• peržiūrėkite įmonės veiklą, produktus ir naujienas;
• paruoškite 3–4 istorijas pagal STAR principą (situacija, užduotis, veiksmas, rezultatas);
• turėkite atsakymą apie savo trūkumus ir ko iš jų išmokote;
• pasiruoškite 2–3 klausimus komandai — tai rodo tikrą susidomėjimą;
• nuotoliniam pokalbiui patikrinkite kamerą, mikrofoną ir ryšį iš anksto.

Lietuvoje atlyginimai dažnai nurodomi „ant popieriaus" (bruto) — visada pasitikslinkite, apie kokią sumą kalbama, ir pasiskaičiuokite „į rankas" (neto). Prieš pokalbį išsiaiškinkite rinkos rėžį panašioms pareigoms savo mieste ir įvardykite intervalą, o ne vieną skaičių.

Į bendrą paketą įeina ir priedai: sveikatos draudimas, mokymai, lankstus grafikas, nuotolinis darbas, papildomos atostogų dienos. Derėkitės dėl viso paketo.

Nutraukite bendravimą, jei:

• prašoma sumokėti už įdarbinimą, mokymus ar „dokumentų tvarkymą";
• prašoma asmens kodo, banko prisijungimų ar dokumentų nuotraukų prieš sutartį;
• siūlomas neproporcingai didelis atlyginimas už paprastą darbą;
• bendraujama tik per neoficialius kanalus ir vengiama sutarties;
• prašoma priimti ir persiųsti pinigų pavedimus.

Įtartiną skelbimą praneškite mygtuku „Pranešti" skelbimo puslapyje arba per pranešimų formą. Moderatoriai peržiūri pranešimus per 24 val.